"Erfolg entsteht im
Zusammenspiel"

Wir unterstützen Unternehmen dabei, Ziele zu erreichen – mit klarer Struktur, starker Zusammenarbeit und wirksamer Umsetzung.

„Wenn Leistung stockt, liegt es selten nur am Menschen.“

In vielen Unternehmen sind die Ziele klar – doch im Alltag entsteht Reibung. Prozesse greifen nicht sauber ineinander, Kommunikation kostet Zeit und Führungskräfte stehen zwischen Ergebnisdruck und Teamverantwortung. Die Folge sind unnötige Belastung, Missverständnisse und das Gefühl, ständig reagieren zu müssen statt zu gestalten.

"Das System entscheidet über die Leistung."

Wenn Rollen, Abläufe und Prioritäten nicht klar sind, entsteht Stress – selbst bei engagierten Teams. Leistung wird dann erzwungen, statt ermöglicht. Genau hier setzen wir an: nicht nur bei den Menschen, sondern bei den Rahmenbedingungen

"Wir verbessern das Setup –
nicht den Druck"

SynerGO unterstützt Unternehmen dabei, ihr Zusammenspiel neu auszurichten: klare Ziele, saubere Prozesse, wirksame Kommunikation und Führung, die Orientierung gibt. So entsteht Leistung, die getragen wird – vom gesamten Team.

Sales Performance

Erfolgreich verkaufen mit Klarheit und Struktur

ist unsere praxisnahe Verkäuferschulung für Unternehmen, die ihren Vertrieb nachhaltig stärken möchten. Im Fokus stehen klare Gesprächsstrukturen, wirksame Kommunikation und ein souveräner Umgang mit Kunden. Statt kurzfristiger Verkaufstechniken vermitteln wir Sicherheit im Verkaufsprozess und schaffen die Grundlage für verlässliche Abschlüsse. Die Schulung ist konsequent auf den Arbeitsalltag ausgerichtet und sorgt dafür, dass Verkauf nicht anstrengender, sondern erfolgreicher wird.

Beschwerdemanagement

Souverän im Umgang mit Reklamationen

Unser Coaching Beschwerdemanagement unterstützt Mitarbeitende und Führungskräfte dabei, auch in schwierigen Kundensituationen sicher und professionell zu handeln. Im Mittelpunkt steht der Umgang mit verärgerten Kunden, eine klare Gesprächsführung sowie wirkungsvolle Deeskalation. Teilnehmende lernen, Reklamationen strukturiert zu bearbeiten, Konflikte zu entschärfen und Beschwerden als Chance zur Kundenbindung zu nutzen. Praxisnah, verständlich und direkt im Arbeitsalltag umsetzbar.

Agile Zusammenarbeit

Flexibel handeln mit klarer Struktur

Unser Agile-Coaching unterstützt Unternehmen dabei, schneller und zugleich strukturierter auf Veränderungen zu reagieren. Im Fokus stehen klare Rollen, transparente Prioritäten und eine wirksame Zusammenarbeit im Team. Statt reiner Methodenvermittlung geht es darum, agile Prinzipien praxisnah in den Arbeitsalltag zu integrieren. So entsteht mehr Orientierung, bessere Abstimmung und eine Arbeitsweise, die Anpassungsfähigkeit und Verlässlichkeit miteinander verbindet.

Lean Management

Effizient arbeiten ohne unnötige Reibung

Unser Lean-Coaching unterstützt Unternehmen dabei, Prozesse zu vereinfachen und Verschwendung im Alltag zu reduzieren. Ziel ist es, Abläufe klarer, schlanker und wirkungsvoller zu gestalten, ohne zusätzliche Belastung für Mitarbeitende. Durch praxisnahe Analyse und gezielte Anpassungen entsteht mehr Übersicht, bessere Zusammenarbeit und spürbare Entlastung im Tagesgeschäft.

Change Management

Veränderung wirksam begleiten

Veränderungen gelingen dann, wenn sie verstanden und mitgetragen werden. Unser Change-Coaching hilft Unternehmen, Veränderungsprozesse klar zu strukturieren und Mitarbeitende aktiv einzubinden. Im Fokus stehen Kommunikation, Orientierung und Umsetzbarkeit, damit Wandel nicht verunsichert, sondern Schritt für Schritt wirksam wird.

Führungskräfte-Coaching

Orientierung geben und Verantwortung stärken

Unser Führungskräfte-Coaching unterstützt Führungskräfte dabei, ihre Rolle klar auszufüllen und Sicherheit im Führungsalltag zu gewinnen. Themen wie Verantwortung, Kommunikation, Entscheidungsfindung und Umgang mit Belastung stehen im Mittelpunkt. Ziel ist eine Führung, die Orientierung gibt, Vertrauen schafft und Leistung ermöglicht.

OKR-Coaching

Ziele klar definieren und wirksam umsetzen

Mit unserem OKR-Coaching unterstützen wir Unternehmen dabei, strategische Ziele greifbar und im Alltag wirksam zu machen. Klare Prioritäten, transparente Zielbilder und regelmäßige Abstimmung sorgen dafür, dass alle Beteiligten wissen, worauf es ankommt. So wird Strategie nicht nur geplant, sondern konsequent umgesetzt.

Kommunikationscoaching

Klar sprechen, besser zusammenarbeiten

Unser Kommunikationscoaching stärkt die Fähigkeit, klar, wertschätzend und zielgerichtet zu kommunizieren. Teilnehmende lernen, Missverständnisse zu vermeiden, Gespräche souverän zu führen und Zusammenarbeit bewusst zu gestalten. Das Ergebnis sind weniger Reibung, mehr Verständigung und bessere Ergebnisse im Team.

Andreas Neudorf

verfügt über langjährige Erfahrung in der Entwicklung klarer Strukturen und tragfähiger Organisationen. Sein Schwerpunkt liegt auf Führung, Prozessgestaltung sowie Lean- und Change-Themen im Unternehmensalltag. Heute unterstützt er Unternehmen dabei, Rahmenbedingungen zu schaffen, in denen Zusammenarbeit funktioniert, Orientierung entsteht und Leistung nachhaltig möglich wird – strukturiert, klar und praxisorientiert.

Mathias Ebert

bringt über elf Jahre Führungserfahrung aus dem operativen Tagesgeschäft mit. Als Betriebsleiter eines großen Neuwagen-Autohauses verantwortete er Vertrieb, Verkäufertrainings, Marketingmaßnahmen sowie anspruchsvolle Kunden- und Reklamationsgespräche. Heute unterstützt er Unternehmen dabei, Kommunikation wirksam zu gestalten, Verkauf zu strukturieren und Umsetzung im Arbeitsalltag sicherzustellen – praxisnah, menschlich und ergebnisorientiert.

"SynerGO wurde gegründet, weil wir überzeugt sind, dass nachhaltige Performance nicht durch mehr Druck entsteht, sondern durch gutes Zusammenspiel. Wir verbinden zwei Perspektiven, die sich im Unternehmensalltag ideal ergänzen: klare Strukturen und wirksame Umsetzung. Gemeinsam unterstützen wir Unternehmen dabei, Ziele zu erreichen, Zusammenarbeit zu stärken und Leistung dauerhaft im Team zu verankern."